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台勞動部門前分署長職場霸凌案不獲起訴分享到：
      香港中通社4月3日電 台勞動部門去年爆出公務員遭職場霸凌輕生事件，涉事勞動力發展署前分署長謝宜容被檢方調查。新北地方檢察署近日公告，依貪污等罪起訴謝宜容，但職場霸凌案不獲起訴。對此結果，台灣民眾黨主席黃國昌直言“難以接受”。
此前，台灣勞動部門勞動力發展署北分署一位39歲吳姓公務員在辦公室被發現輕生，生前疑遭職場霸凌。勞動部門重新調查後指出，謝宜容的管理模式高度不當，工作環境持續高壓，吳姓公務員輕生與其有直接關聯。 除霸凌部分外，檢方還查出謝宜容在辦公室裝潢和購買禮品時，涉貪污、圖利等罪嫌。檢方於去年12月聲請羈押禁見獲准，於今年2月再獲准延長羈押2個月。 新北地檢署4月2日公告偵結，針對謝宜容涉職場霸凌，被告發涉犯過失致死罪，檢方認為，公務員輕生與謝宜容領導管理方式沒有法律上因果關係，因此予以不起訴處分。 針對貪污案部分，檢方指出謝宜容讓特定廠商承接採購案，同時挪用“就業安定基金”購入年節禮品。檢方依洩密、侵占公用暨公有財物、圖利等罪嫌起訴謝宜容。但考量謝宜容坦承犯行並繳回犯罪所得，建請量處適當之刑。 黃國昌於社交媒體發文指出，謝宜容濫用就業安定基金裝潢辦公室、贈送禮品，清明假期前夕因為違反“貪污治罪條例”、洩密遭到起訴，然而涉嫌職場霸凌導致公務員身亡的惡行，檢方卻是不起訴，讓人難以接受。 黃國昌表示，許銘春（台勞動部門前負責人）同樣濫花就業安定基金開演唱會，迄今安然無事更是認人無法接受，所謂辦小不辦大，遇到民進黨“新潮流”系重要人物就縱放，正是民眾對台灣司法喪失信心的關鍵。（完） 相關新聞
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